Vertrieb-Jobs in Mainz1


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Quereinsteiger / Mitarbeiter Vertrieb Versicherungen und Finanzen (w/m/d) Dürfen wir uns kurz vorstellen? Seit 1905 leben wir bei der Debeka den Grundsatz Das Füreinander zählt. Heute gehören wir zu den Top Five der Versicherungs- und Bausparbranche in Deutschland und sichern dank unserer 16.000 Mitarbeitenden die Zukunft von über 7,5 Millionen Menschen. Das wünschen wir unsabgeschlossene Berufsausbildung, Hochschulabschluss oder mehrere Jahre Berufserfahrung in einer kaufmännischen Tätigkeitob mit Branchenerfahrung oder als Quereinstieg: Vertriebserfahrung ist ideal, aber kein Mussdie Fähigkeit zum Netzwerken und Menschen zu begeisternserviceorientierte und vertrauensvolle Art mit hoher Flexibilität, Selbständigkeit und Einsatzbereitschaft Quereinstieg? Kein Problem!  Sie erhalten bei uns eine fundierte und qualifizierte Ausbildung durch training on the job und interne Schulungsveranstaltungen. Unser Team bereitet Sie optimal auf die Prüfung zum Versicherungsfachmann (w/m/d) ( IHK) sowie zum Fachmann für Finanzanlagen (w/m/d) ( DVA) vor, die Sie im ersten Jahr ablegen. Ihr Beitrag für das WIR Beratung unserer Kunden sowohl persönlich als auch digital rund um unser Produktportfolio in den Bereichen Versicherungen, Kapitalanlagen und Bausparenindividuelle Analyse der Kundenwünsche und -bedürfnisse zur Identifikation passender Lösungenserviceorientierte Betreuung eines festen Kundenstamms sowie Gewinnung neuer Kunden Das bieten wir Ihnen Work- Life- Balance:  Flexibles Arbeiten ohne Kernarbeitszeit, Homeoffice, Möglichkeit zur hybriden Kundenberatung, 30 Tage Urlaub Attraktive Vergütung:  Leistungsgerechte Vergütung ( Fixgehalt, Provisionen und Wettbewerbsprämien), Urlaubs- und Weihnachtszuwendungen, vermögenswirksame Leistungen, Ausgleichszahlungen bei Urlaub und Krankheit Umfangreiche Karriere Chancen:  Attraktive und individuelle Karriere- und Spezialisierungswege, internes Talent- Scouting Weiterbildung:  Strukturierte Aus- und Weiterbildung, kostenfreie Seminare und E- Learnings, on-the-job Trainings sowie regelmäßige Brain Snacks Beste Voraussetzungen:  Tarifvertragliche Anstellung beim Marktführer in der Privaten Krankenversicherung, strukturierte Einarbeitung, breit aufgestelltes Produktportfolio, fester Mitgliederbestand zur nachhaltigen Betreuung und Ausweitung Weitere Benefits:  Vergünstigungen für Mitarbeitende, Teamevents und vieles mehr

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SOMI Experts
Kundenbetreuer neu

SOMI Experts | Mainz

Du bringst eine Affinität für Vertriebsthemen mit? Deine Leidenschaft ist das Netzwerken? Du strebst danach, Verantwortung zu übernehmen und wichtige Projekte bei Deinen Kunden aktiv zu steuern? Als ambitionierter Berufseinsteiger (m/w/d) oder mit erster Berufserfahrung bestichst Du durch überzeugenden Auftritt, Empathie und Verhandlungsgeschick. Eine abgeschlossene Ausbildung oder Studium ist vorteilhaft aber nicht zwingend notwendig. Du bringst intrinsische Motivation Durchhaltevermögen Begeisterung und Leidenschaft für den Beruf mit und hebst Dich durch Deine Eigeninitiative und Verantwortungsübernahme von anderen ab Du bist Vertriebler/in durch und durch. Deutsch Du gewinnst Unternehmen als neue Kunden, bindest diese immer mehr an Dich und wirst ein vertrauensvoller Partner Du entwickelst langfristige erfolgreiche Geschäftsbeziehungen durch telefonische und persönliche Gespräche Du analysierst den Kundenbedarf und präsentierst passgenaue Lösungen Du überzeugst Entscheider von einer Zusammenarbeit mit uns Du besetzt Anfragen im Bereich der Zeitarbeit, Direktvermittlung und Freiberufler Als Account Manager (m/w/d) übernimmst du zudem auch fachliche Führungsverantwortung Bei uns erwartet dich ein dynamisches, ehrgeiziges Team. Alle ziehen an einem Strang, um schnellst- und bestmöglich die gemeinsamen Ziele zu erreichen. Du erhältst deinen eigenen voll ausgestatteten Arbeitsplatz. Du befindest dich in einer der Top Lagen der internationalen Metropole Frankfurt am Main mit direkten Autobahn- und Innenstadtverbindungen. Verpflegung wird bei uns großgeschrieben, daher findest du um die Ecke eine Kantine sowie viele Restaurantmöglichkeiten zum kleinen Preis. Zusätzlich stehen dir täglich Softdrinks wie Cola, Red- Bull, Fanta und vieles mehr, zur freien Verfügung. Attraktives Gehaltspaket Regelmäßige Trainings zu Deiner persönlichen Weiterentwicklung Möglichkeit an täglichen Herausforderungen zu wachsen und Lösungen aktiv und kreativ mitzugestalten Eine Unternehmenskultur, die sich durch Kreativität, Flexibilität und Menschlichkeit auszeichnet Flache Hierarchien und ein sehr gutes Arbeitsklima Regelmäßige Teammeetings Zusammenarbeit mit den Top 20 der DAX notierten Unternehmen Teamevents bieten Dir einen zusätzlichen Anreiz und Motivation Wo der Mensch im Mittelpunkt steht
Die SOMI Solutions GmbH ist ein spezialisierter Personaldienstleister mitten in Frankfurt am Main und einem Fokus auf die Vermittlung von IT- Experten. Die SOMI Solutions GmbH bietet dir als junges und innovatives Unternehmen eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem netten und hochmotivierten Team sowie einem modern ausgestatteten Arbeitsplatz in verkehrsgünstiger Lage. Um unser bisheriges Wachstum fortzusetzen, suchen wir für unser dynamisches Team, nach einem weiteren kommunikativen und zielstrebigen: Account Manager / Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Standort: Frankfurt am Main Vielleicht suchen wir genau Dich!

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Hallesche Verkehrs-AG
Controller (m/w/d) neu

Hallesche Verkehrs-AG | Mainz

Controller (m/w/d) Seit unserer Gründung als Hallesche Verkehrs- AG ( HAVAG) setzen wir uns Tag um Tag für einen zuverlässigen und sicheren Nahverkehr in der Saalestadt ein. Durch dieses tägliche Engagement bringen wir jedes Jahr über 54 Millionen Fahrgäste reibungslos und komfortabel an ihr Ziel. Als eines der großen öffentlichen Verkehrsunternehmen in Sachsen- Anhalt bieten wir Ihnen neben einem sicheren und langfristigen Arbeitsplatz auch vielfältige attraktive Benefits und ein kollegiales Team, das sich freut, bekannte und neue Herausforderungen gemeinsam mit Ihnen zu bestreiten. Als moderner Arbeitgeber sind wir für alles gerüstet: Egal ob Sie sich flexible Arbeitsmodelle, Unterstützung im Familienalltag oder neue Karrierechancen durch regelmäßige und umfangreiche Weiterbildungsmaßnahmen wünschen – wir sind für Sie da. Wir suchen einen Controller (m/w/d) Neben einem interessanten Aufgabengebiet und einer eigenverantwortlichen Tätigkeit in unserem Team bieten wir ein attraktives Vergütungssystem, die Möglichkeit der flexiblen Arbeitszeitgestaltung und ein teamorientiertes Arbeitsumfeld. Zu Ihren Aufgaben gehören die: Durchführung von Soll- Ist- Vergleichen und Abweichungsanalysen, Mitwirkung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen, Mitwirkung beim Wirtschaftsplanungsprozess sowie bei der Ermittlung des voraussichtlichen Jahresergebnisses, Erstellung von Reportings, Erstellung von Wirtschaftlichkeitsberechnungen und Adhoc- Analysen, Identifizierung von Potentialen zur Kostenoptimierung und Effizienzsteigerung, Enge Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen zur Implementierung von Verbesserungsvorschlägen, Unterstützung der Geschäftsleitung und der Fachbereiche bei betriebswirtschaftlichen Fragestellungen. Unsere Anforderungen an Sie:abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium ( Bachelorniveau) vorzugsweise mit Fachrichtung Controlling oder vergleichbare Qualifikation,dem o. g. Aufgabengebiet angemessene Berufserfahrung,umfassende Kenntnisse in der Vernetzung und Beurteilung von wirtschaftlichen Sachverhalten und Auswirkungen, Kenntnisse im Umgang mit Datenbanksystem von Jedox wünschenswert, Bereitschaft zur Weiterbildung,sicherer Umgang mit der MS- Office- Standardsoftware sowie SAP R/3 FI / CO. Bitte bewerben Sie sich direkt über den Monster- Bewerben- Button. Dann bewerben Sie sich bis zum Bewerbung über unsere Webseite:

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Über uns Die Landbell Gruppe ist der führende Anbieter von Service und Beratung für internationale Umwelt-Compliance. Unser Ziel ist es, für Hersteller und Handel die Komplexität rund um die erweiterte Produktverantwortung und weitere produkt- und verpackungsbezogene Anforderungen zu reduzieren und ihnen die besten Lösungen und Angebote zu bieten. Wir sind weltweit in über 30 Ländern für unsere Kunden aktiv und organisieren grenzüberschreitend und länderspezifisch alle gesetzlichen Rücknahmepflichten. Für die Landbell AG suchen wir einen Controller mit Konzernerfahrung im Mittelstand (m/w/d) ab sofort in Vollzeit an unserem Standort in Mainz Gestalte mit uns das Controlling von morgen – in einem Unternehmen, das die Zukunft berät. Wen wir suchen – und wofür:
Wir suchen einen erfahrenen Controller, der unsere Finanzwelt auf ein neues Level hebt. Du hast ein Händchen für Zahlen, ein Gespür für Struktur und idealerweise schon im mittelständischen Konzernstrukturen gearbeitet? Dann bist du bei uns genau richtig. Was du bei uns bewegst: Du übernimmst die Konsolidierung der Unternehmenszahlen – termingerecht, korrekt, transparent. Du entwickelst Reporting- und Steuerungsinstrumente, die nicht nur korrekt, sondern auch verständlich sind. Du bringst Prozesse in Struktur, treibst die Digitalisierung des Controllings voran und etablierst moderne Tools. Du arbeitest als Sparringpartner mit Blick für das Ganze eng mit Geschäftsführung und Fachbereichen zusammen. Du lieferst Analysen und Forecasts, die echten Impact haben – entscheidungsrelevant und zukunftsorientiert. Was Du mitbringen solltest: Erfahrung im Konzerncontrolling, gerne aus dem Mittelstand Fundierte Kenntnisse in Konsolidierung und Reporting Analytisches Denken, strukturierte Arbeitsweise, souveräner Umgang mit gängigen Toos Erfahrung mit BI-Tools (z.B. Power BI) Interesse an Umwelt-/Nachhaltigkeitsthemen Kenntnisse im Projektcontrolling Fließendes Englisch So sieht dein Workflow aus: Du bekommst klare Zuständigkeiten, aber auch viel Freiraum zur Mitgestaltung. Monatlich strukturierter Abschlussprozess, ergänzt durch Ad-hoc-Analysen und Projektaufgaben. Du bist Teil unseres Finanzteams, arbeitest aber eng mit der Geschäftsführung und verschiedenen Fachbereichen zusammen. Was dich – und uns - besonders macht:
Wir wollen kein Controlling von gestern. Wir suchen Mitgestalter, die aus Zahlen Geschichten machen und das große Ganze sehen. Bei uns kannst Du Wirkung entfalten – für die Umwelt, für die Menschen, für ein besseres Morgen. Was du bei uns findest: interessantes Aufgabengebiet mit spannenden Entwicklungsmöglichkeiten und viel Raum für Mitgestaltung in einem internationalen Umfeld attraktive Büroräume mit Dachterrasse und Blick auf den Rhein in der Malakoff Passage mit sehr guter Verkehrsanbindung flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten Weiterbildungsmöglichkeiten, die auf Deine Bedürfnisse und Fähigkeiten abgestimmt sind, kostenfreier Englischunterricht in Kleingruppen Betriebliches Gesundheitsmanagement, z.B. Webinare zu Gesundheitsthemen Wahl zwischen ÖPNV-Fahrtkostenzuschuss, kostenfreiem Parkplatz in unserer Tiefgarage oder Landbell-Jobrad (auch für Deine private Nutzung) Corporate-Benefit-Karte mit über 100.000 Akzeptanzstellen deutschlandweit 30 Tage Urlaub und zusätzlich an Heiligabend und Silvester frei Wir leben Gemeinschaft und Vielfalt - ob während der Arbeitszeit, bei unseren Firmenveranstaltungen wie unserer Weihnachtsfeier oder durch die gemeinsame Teilnahme an externen Events wie dem Rhine Clean Up Day. Klingt das nach einer interessanten Herausforderung für Dich? Dann bewirb Dich jetzt bei uns über uns Jobportal auf https://jobs.landbellgroup.com und gestalte mit uns die Zukunft der Umwelt-Compliance! Vergiss bitte nicht, uns Deine Telefonnummer mitzuteilen, damit wir Dich schnell und einfach erreichen können. Bei Fragen stehen wir Dir gerne unter der 06131/235652-437 zur Verfügung. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung und das Gespräch mit Dir! Du willst mehr über unser Unternehmen erfahren? Dann folge diesem Link . Du willst wissen was die erweiterte Herstellerverantwortung (EPR) ist? Dann schau Dir dieses Video an. Folge uns: DIE LANDBELL GROUP RESPEKTIERT DAS RECHT AUF PRIVATSPHÄRE VON PERSONEN, DIE SICH BEI UNSEREN UNTERNEHMEN UM EINE STELLE BEWERBEN. WEITERE INFORMATIONEN ZUR VERWALTUNG DER BEWERBERDATEN FINDEN SIE IN UNSERER DATENSCHUTZRICHTLINIE AUF WWW.LANDBELL-GROUP.COM * Die Persönlichkeit und Qualifikation zählen – nicht Alter, Geschlecht, Nationalität, ethnische Herkunft, Religion, Weltanschauung, sexuelle Orientierung und/oder Behinderung

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Vertriebstrainer (m/w/d) für Anlageberater #gemeinsamstark – Menschlichkeit und Erfolg Die Welt verändert sich rasant und mit ihr auch unser geschäftliches Umfeld sowie die Bedürfnisse und Erwartungen unserer Kundinnen und Kunden. Doch wir sind überzeugt: Einige Dinge haben Bestand. Seit ihrer Gründung vor mehr als einhundert Jahren ist der Zweck unserer Genossenschaft die Förderung unserer Mitglieder. Für uns sind die Region, ihre Menschen und die Unterstützung sozialer Zwecke dabei eine echte Herzensangelegenheit. Für Privatkunden aus der Region Rheinland-Pfalz und dem Saarland sind wir kompetenter Ansprechpartner in Bezug auf sämtliche Dienstleistungen rund um ihre privaten Finanzen und beraten und betreuen sie dabei, ihre finanziellen Wünsche und Ziele zu realisieren. Unsere genossenschaftliche Tradition beruht auf dem Prinzip „Was eine*r nicht schafft, das schaffen viele“ – und daran halten wir fest! Wir bieten Ihnen ein modernes sowie sicheres Arbeitsumfeld, innovative Lösungsansätze und Platz für neue Ideen.
Unsere Werte – Fairness, Einfachheit, Gemeinschaft und Verantwortung – prägen unser tägliches Handeln. Gemeinsam gestalten wir so eine erfolgreiche Zukunft. Vertriebstrainer für Bankberater im Bereich Anlage & Investment (m/w/d)
Filiale Mainz Ihre Aufgaben Ziel Ihrer Tätigkeit als Vertriebstrainer (m/w/d) ist die Entwicklung und Förderung der Verkaufs- und Methodenkompetenz der Anlagespezialisten und Investmentberater vor Ort . Als Verkaufstrainer (m/w/d) betreiben Sie aktive Transfersicherung, indem Sie die Mitarbeitenden im Anlagegeschäft bei der Überführung fachlicher Inhalte zum Finanzvertrieb in die Beratungspraxis unterstützen. Dies umfasst im Wesentlichen: (Weiter-)Entwicklung der Strategien zur Optimierung der Service- und Verkaufskultur Ermittlung des Trainingsbedarfs unter Vertriebsgesichtspunkten – sowohl allgemein als auch auf individueller Ebene einzelner Mitarbeiter – und Erarbeitung entsprechender Trainingspläne Mitwirkung bei der inhaltlichen und methodischen Entwicklung einheitlicher Trainingskonzepte Organisation und Durchführung von Trainings für die Mitarbeiter vor Ort Arbeitsplatz- und praxisnahe Unterstützung der Mitarbeiter bei der Umsetzung in die Praxis („ training on the job “) Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann / zur Bankkauffrau Mehrjährige einschlägige Vertriebserfahrung mit herausragenden Leistungen im Anlage- und Investmentbereich Abgeschlossene Weiterbildung zum Bankfachwirt / zur Bankfachwirtin
Alternativ: Beraterpass eines im Genossenschaftsbereich anerkannten Bildungsträgers Erfahrung in der Begleitung und Entwicklung von Menschen ist von Vorteil. Eine Trainerausbildung rundet Ihr Profil ab, kann jedoch auch intern nachgeholt werden. Gerne entwickeln wir auch erfolgreiche Vetriebler zum erfolgreichen Trainer (m/w/d) weiter. Außerdem freuen wir uns über: Ihre guten verkäuferischen und akquisitorischen Fähigkeiten Ihre hohe Serviceorientierung und absolute Leistungsbereitschaft Ihre Motivationsfähigkeit und Ihr organisatorisches Talent Ihr sicheres und freundliches Auftreten, gepaart mit gutem Ausdrucksvermögen Ihre spürbare Freude an der Arbeit mit – und Entwicklung von – Menschen im Vertriebsumfeld des Bankwesens Unser Angebot Im Rahmen Ihrer Tätigkeit wird Ihnen funktionsbezogen ein Dienstfahrzeug gestellt, welches Ihnen auch zur privaten Nutzung zur Verfügung steht. Neben einem Arbeitsvertrag in einem sicheren, sozial verantwortungsvollen Traditionsunternehmen und einem wertschätzenden Miteinander können Sie von uns unter anderem Folgendes erwarten: Tarifvertragliche Vergütung inkl. 13. Monatsgehalt, vermögenswirksamen Leistungen und tarifvertraglicher Altersvorsorge Variable, übertarifliche Erfolgsbeteiligung am Vertriebsergebnis Homeoffice-Angebote in Kombination mit flexiblen Arbeitszeiten Zusätzliche betrieblich geförderte Altersversorgung (Pensionsfonds, Direktversicherungen, Entgeltumwandlung) sowie Zeitwertkonten und die Möglichkeit der Entgeltumwandlung in Freizeit („Urlaubskauf“) Mitarbeiterkonditionen bei Krediten und Anlagen sowie vergünstigte Konditionen unserer Kooperationspartner Mitgliedschaft im Bahn-Sozialwerk (Stiftungsfamilie BSW & EWH) mit unzähligen Vorteilen (z. B. vergünstigte Ferienangebote) Nutzung unternehmenseigener Ferienwohnungen Heirats- und Geburtsbeihilfe sowie Krankengeldzuschuss Angebote zum betrieblichen Gesundheitsmanagement Wir bauen auf Fairness und Transparenz . Dementsprechend sollen Sie genau wissen, womit Sie bei uns rechnen können. Die Gehaltsspanne für das Jahresbruttogehalt inklusive tariflicher Sonderzahlung, Erfolgsbeteiligung, Vermögenswirksamen Leistungen und Altersvorsorgezahlungen liegt für diese Position zwischen 63.000 EUR und 92.000 EUR , je nach Qualifikation und Berufserfahrung. Möchten Sie Teil unseres Teams werden? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Bitte geben Sie uns darin auch einen Hinweis auf Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin sowie Ihre Gehaltsvorstellung (Jahresbrutto). Nach Eingang Ihrer Bewerbung erhalten Sie sofort eine Bestätigungsmail. Die Sichtung Ihrer Unterlagen und eine Rückmeldung erfolgen innerhalb einer Woche nach Bewerbungseingang. Kontakt: Frank Fichter
Tel. 0681 3094-2202

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VERTRIEBSMITARBEITER (M/W/D) im Außendienst / freiberuflich Wir suchen aus den Regionen Koblenz, Bad Kreuznach, Mainz, Worms, Bingen, Cochem, Bitburg, Mayen, Prüm und Wittlich. #ABOUTYOU selbstständig, flexibel & unabhängig kommunikativ & offen Einsteiger oder Branchenprofi im Verkauf #YOURWORK Kunden werben & erhalten Realisierung der Umsatz- & Vertriebsziele Betreuung & Beratung der Bestandskunden #ABOUTUS eigene Medienworkshops freie Zeiteinteilung Work-Life-Balance wohnortnaher Einsatz Als innovatives Unternehmen mit langjähriger Erfahrung überlässt die PHS group Vereinen und gemeinnützigen Einrichtungen Produkte kostenfrei, die mit Logos von regionalen Unternehmen gebranded werden. Mit zusätzlichen Dienstleistungen sorgen wir für innovatives Marketing unserer Kunden. So schaffen wir überall nachhaltige Netzwerke. #GET READY & BEWIRB DICH! PHS group
Hermann-Staudinger-Straße 4
76829 Landau z. Hd. Ina Neuhaus
E-Mail: karriere@p-h-s.eu
Web: www.p-h-s.eu

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SCHWÄLBCHEN Frischdienst GmbH
Vertriebskoordinator (m/w/d) neu

SCHWÄLBCHEN Frischdienst GmbH | Mainz

SCHWÄLBCHEN Frischdienst steht seit Jahrzehnten für Qualität, Verlässlichkeit und echte Partnerschaft mit Großverbrauchern wie Krankenhäusern, Senioreneinrichtungen, Betriebskantinen sowie Hotellerie und Gastronomie. Als familiengeführter Lebensmittelgroßhandel mit regionalem Herz und starken Wurzeln befinden wir uns auf dem Weg in eine moderne, digitale Zukunft – ohne unsere Werte aus den Augen zu verlieren. Für diese Entwicklung suchen wir dich – einen engagierten Vertriebskoordinator (m/w/d) der nicht nur organisiert, sondern strategisch denkt und begeistert. Deine Aufgaben: Eigenverantwortliche Betreuung und Weiterentwicklung unserer Großkunden im Tandem mit dem Key-Account-Management Verantwortung für die Ertragsentwicklung und den Sortimentsausbau bei definierten Kunden Analyse von Verkaufszahlen und Ableitung von Maßnahmen zur Umsatzsteigerung Koordination und Optimierung interner Vertriebsprozesse in enger Zusammenarbeit mit dem Außendienst Unterstützung bei der Erstellung von Angeboten, Präsentationen und Vertragsunterlagen Markt- und Wettbewerbsbeobachtung zur Identifikation neuer Potenziale Proaktive Steuerung und Koordination von spannenden Projekten im Vertriebsumfeld – auch mal fernab des Tagesgeschäftes Was du mitbringst: Erfahrung im Vertriebsinnendienst oder in einer koordinierenden Vertriebsfunktion Du arbeitest strukturiert, analytisch und eigenverantwortlich – und denkst gern über den Tellerrand hinaus Du bist ein Teamplayer mit einem sicheren Gespür für den richtigen Ton – ob im Gespräch mit Kunden oder im Austausch mit Kolleg:innen Du bringst gute Kenntnisse in MS Office (vor allem Excel) mit und lernst dich schnell in neue Systeme ein Was wir dir bieten: Ein Familienunternehmen mit starken Werten – und einer klaren Vision für die Zukunft 30 Tage Urlaub & eine flexible, moderne Vertriebsstruktur Eine intensive und praxisnahe Einarbeitung – damit du sicher und erfolgreich starten kannst Raum für Ideen: Deine Impulse sind willkommen – wir gestalten gemeinsam in flachen Hierarchien mit direktem Einfluss Ein starkes Sortiment, zuverlässige Logistik und echtes Teamgefühl als Basis für deinen Erfolg Attraktives Vergütungspaket mit Weihnachts- und Urlaubsgeld, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge sowie kostenlose Getränke und ein regelmäßig gefüllter Obstkorb Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Bitte sende deine Unterlagen an: bewerbung@schwaelbchen-frischdienst.de SCHWÄLBCHEN Frischdienst GmbH
Robert-Koch-Str. 44 - 55129 Mainz
bewerbung@schwaelbchen-frischdienst.de Aus organisatorischen Gründen kann eine Rücksendung der Bewerbungsunterlagen grundsätzlich nicht erfolgen. Bitte daher keine Originale, Schnellhefter etc. einsenden. SCHWÄLBCHEN Frischdienst GmbH http://www.schwaelbchen-frischdienst.de http://www.schwaelbchen-frischdienst.de https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-11618/logo_google.png 2025-07-20T20:59:59.999Z FULL_TIME EUR YEAR 40000.0 55000.0 2025-05-21 Mainz 55129 Robert-Koch-Straße 44 49.9570866 8.258799699999999

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MC-BAUCHEMIE MÜLLER GmbH & Co. KG
Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Außendienst Betonindustrie neu

MC-BAUCHEMIE MÜLLER GmbH & Co. KG | Mainz

Mehr gestalten. Gemeinsam wachsen. Begeistern Sie unsere Kunden mit Ihrer Persönlichkeit und genießen Sie Freiheiten bei der Gestaltung Ihrer Aufgabe. Tim Hillringhaus, seit 2016 bei MC
Sichere Perspektiven mit MC-Bauchemie Die MC-Bauchemie ist einer der führenden internationalen Hersteller bauchemischer Produkte und Techniken zur Vergütung von Beton sowie zum Schutz und zur Instandhaltung von Bauwerken. Mit Hauptsitz in Bottrop ist die Unternehmensgruppe mit über 3.000 Mitarbeitenden in mehr als 40 Ländern rund um den Globus tätig. Als Familienunternehmen in dritter Generation mit einer über 60-jährigen Erfolgsgeschichte bieten wir unseren Kunden und Mitarbeitenden langfristige Perspektiven und Partnerschaften. Zur Stärkung unseres Vertriebsteams suchen wir im Marktsegment Concrete Industry & Buildings für die Region Rhein-Neckar und Pfalz (u.a. Heidelberg, Ludwigshafen, Mannheim) eine überzeugende Persönlichkeit als Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Außendienst Betonindustrie Sie wachsen bei uns mit vielfältigen Aufgaben: Mit Ihrer dynamischen Persönlichkeit und Fachkompetenz tragen Sie als Außendienstmitarbeiter (m/w/d) aktiv zum Wachstum unserer Region bei und übernehmen Umsatzverantwortung für Ihre Region. Zum Ausbau unseres Netzwerks knüpfen Sie wertvolle Beziehungen in der Transportbeton-, Betonfertigteil- und Betonwarenindustrie. Hierbei setzen Sie auf Ihre überzeugende Art, um aktiv neue Kunden zu gewinnen und diese im Bereich Betonzusatzmittel, Nachbehandlungsmittel, Trennmittel und Mörtelsysteme zu beraten. Gleichzeitig pflegen und entwickeln Sie unseren bestehenden Kundenstamm, um langfristige Partnerschaften aufzubauen. Sie ermöglichen unseren Kunden praxisnahe Einblicke in die Anwendung unserer Produkte, indem Sie technisch ausgerichtete Kundenveranstaltungen organisieren und diese zusammen mit unserem Anwendungstechnik-Team durchführen. Mit Ihrer Persönlichkeit und Qualifikation bringen Sie uns weiter: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische / bautechnische Ausbildung, idealerweise als Bauingenieur, Betontechnologe oder Betonprüfer (m/w/d) Erste Erfahrung in der Betonindustrie und / oder im Vertrieb von bautechnischen Produkten Freude am persönlichen Netzwerken, Beraten und Verkaufen Aufgeschlossenes und sicheres Auftreten mit ausgeprägter Serviceorientierung Eigenverantwortliches, strukturiertes und ergebnisorientiertes Arbeiten Verbinden Sie die Vorteile eines familiengeführten Unternehmens mit denen eines global wachsenden Konzerns: Arbeitsumfeld: Sichere Anstellung mit viel Raum für Eigeninitiative und Gestaltungsfreiheit Attraktive Zusatzleistungen: wie Urlaubsgeld, jährliche Einmalzahlung in Höhe eines Monatsgehalts und Altersvorsorge Work-Life-Balance und Flexibilität: durch Gleitzeit, Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und 30 Tage Urlaub Individuelle Förderung: umfassende Einarbeitung mit Unterstützung von Mentoren, systematische Weiterbildungsprogramme von Beginn an und (internationale) Karrieremöglichkeiten mit internen Wechseln und Auslandsaufenthalten Exklusive Rabatte: über unser Corporate Benefits-Portal sowie Angebote bei FitX und EGYM Wellpass Bewerben Sie sich bei MC. Hier können Sie erfolgreich wachsen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung in PDF-Format (insbesondere Lebenslauf und Gehaltsvorstellung) unter Angabe der Referenz ADM-CI-RNP-190525-SA. Gerne stehen wir auch vorab für Rückfragen zur Verfügung. MC-Bauchemie Müller GmbH & Co. KG
Frau Silke Bayer
Tel.: +49 (0) 20 41 101-624
mc.career@mc-bauchemie.com www.mc-bauchemie.de

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DPG Deutsche Elektro Prüfgesellschaft mbH
Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/d) neu

DPG Deutsche Elektro Prüfgesellschaft mbH | Mainz

Sie suchen eine besondere Herausforderung im technischen Vertrieb? Sie sind engagiert, kontaktfreudig und aufgeschlossen für neue Technologien und anspruchsvolle Aufgaben? Wir suchen ab sofort zur Verstärkung unseres Teams jeweils einen versierten Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/d)
für die Region Pfalz / Saarland Ihre Aufgaben: Betreuung einer regionalen Kundenstruktur und kontinuierliche Neukundengewinnung für den Bereich elektrotechnische Betriebssicherheitsprüfung Terminierung sowie Dienstleistungspräsentation beim Kunden durch persönliche Kaltakquise und per Telefon Erstellung und Nachverfolgung der kundenspezifischen Angebote in enger Abstimmung mit der technischen Fachabteilung Verkauf des Dienstleistungsportfolios und eigenständige Verhandlung von Verträgen nach betrieblichen Vorgaben Nachhaltige Kundenbetreuung und Erweiterung der Geschäftsbeziehung mit langfristiger Ausrichtung Was Sie mitbringen: Einschlägige Berufserfahrung als Vertriebsmitarbeiter /in im Außendienst wünschenswert Überzeugende Argumentationsführung und seriöse Ausdrucksweise Freude und Talent am Verkaufen und Netzwerken Ehrgeiz, Motivation und engagierter Teamplayer Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit und Flexibilität Gute EDV-Kenntnisse Unser Angebot an Sie: Attraktives Vergütungspaket inklusive betrieblicher Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss Variables, leistungsorientiertes Provisionsmodell Firmenfahrzeug mit privatem Nutzungsrecht gemäß 1% Pauschalversteuerung Moderne Kommunikationsmittel wie Tablet und Smartphone Gezielte Förderung für Ihren persönlichen Erfolg: interne und externe Schulungsmaßnahmen, individuelle Trainings und strukturierte Einarbeitungspläne Ein auf Wachstum ausgerichtetes Umfeld mit individuellen Entwicklungsperspektiven und interessanten, vielseitigen Aufgaben Umfangreiche Einarbeitung in einem qualifizierten Team mit angenehmem Arbeits- und Betriebsklima Sie möchten sich mit uns weiterentwickeln? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bitte bewerben Sie sich per E-Mail unter: sebastian.koslowski@dpg-gruppe.de. Ihr Ansprechpartner für inhaltliche Fragen ist Sebastian Koslowski, der gerne unter der Rufnummer +49 (0) 621 460 760 14 weitere Auskunft gibt. Oder mehr Informationen auf unserer Homepage: www.dpg-gruppe.de Referenznummer YF-22102 (in der Bewerbung bitte angeben)

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Die OHB Digital Connect GmbH ist ein Tochterunternehmen des in Bremen ansässigen Technologie- und Raumfahrtkonzerns OHB SE. Im Fokus ihrer geschäftlichen Aktivitäten stehen bodengestützte Systeme und Services. Dazu zählen in erster Linie der Betrieb von Satelliten, sowie die Bereitstellung von IT-Systemen und Applikationen zur Nutzung satellitengenerierter Daten. Durch die Kombination von verschiedenen Sensortechnologien und Datenlinks können darüber hinaus im Bereich Erdbeobachtung und Aufklärung umfassende Lösungen zur Gewinnung und sicheren Verarbeitung von Daten angeboten werden. Als erfahrener Anbieter von Satellitenbodensystemen, Antennen und Teleskopen ist die OHB Digital Connect GmbH zudem ein zuverlässiger Partner für die Entwicklung mechatronischer Systeme. Mit diesem breit aufgestellten Portfolio kann die OHB Digital Connect GmbH den Anforderungen von Kunden aus den unterschiedlichsten Branchen und Marktsegmenten gerecht werden. Die OHB Digital Connect GmbH sucht am Standort Mainz für eine unbefristete Festeinstellung eine:n Senior Project Controlling & Contracts Manager (m/w/d) Projektcontrolling und -reporting inkl. Fakturierung und Mitkalkulation für Projekte im (internationalen) Anlagenbau Erarbeitung und Verhandlung von Kundenverträgen (kommerzielle und institutionelle Kunden) Erstellung von kommerziellen Angeboten in Zusammenarbeit mit dem Vertrieb Enge Zusammenarbeit mit den zuständigen Fachabteilungen (Finance, Legal, Steuern, Exportkontrolle etc.) sowie der Projektleitung & dem Vertrieb Erste Ansprechperson für alle kaufmännischen, steuer- und vertragsrelevanten Themen Risk- und Changemanagement, inkl. Aufbereitung und Verhandlung von Claims Risikoanalyse und Erarbeitung von Präventiv- und Gegenmaßnahmen
Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, qualifizierte kaufmännische Ausbildung in der Industrie oder in der Steuerberatung Mehrjährige (mind. 3-5 Jahre) Berufserfahrung in vergleichbarer Funktion Sehr gute Kenntnisse des internationalen Anlagengeschäfts einschließlich der Themenkomplexe Auslandsbaustellen, Betriebsstätten und Mitarbeitereinsatz Nachweisbare Erfahrungen im Commercial Project Management Verhandlungssicheres Englisch (in Wort und Schrift) erforderlich, weitere Fremdsprache erwünscht Gute SAP R/3 und MS-Office-Kenntnisse Bereitschaft zu Reisen im In- und Ausland Teamfähigkeit und starke Fähigkeiten in der abteilungsübergreifenden Zusammenarbeit Ein hohes Maß an Durchsetzungsvermögen Flexibilität und Belastbarkeit
Work Life Balance: flexible Arbeitszeiten, Sabbatical, 30 Urlaubstage & Sonderurlaubstage Mobiles Arbeiten: hybrides Arbeitsmodell & mobiles Arbeiten im Ausland Strukturierter Onboarding-Prozess (inkl. Begleitung durch einen Buddy) Entwicklung: Umfangreiches Trainingsangebot, individuelle Weiterentwicklung & jährlicher Mitarbeiterdialog Raumfahrtprojekte Zusatzleistungen: 13. Bruttomonatsgehalt, Unfallversicherung & betriebliche Altersvorsorge Verpflegung: Hochwertiges Betriebsrestaurant & großzügiger Essenszuschuss Aktive Gesundheitsförderung: Gesundheitsmanagement, E-GYM Wellpass & Sportgruppen Familie: Kindergartenzuschuss / Kindergartenplätze, Kinderferienbetreuung & bezahlte Kindkrank-Tage Mobilität: Bezuschusstes Deutschlandticket, Jobrad & Parkplätze Firmenfeiern & Events: Weihnachtsfeier, Satellite Launch Events, NextGen Speakers Night Innovation: Betriebliches Vorschlagswesen & Freie Forschung und Entwicklung 1AST1_DE

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